Profils recherchés

Description du poste

Expérience académique et professionnelle : Avoir au minimum 3 ans d’expérience pertinente avec un diplôme d’études secondaires ou 2 ans d’expérience de travail pertinente avec un diplôme de niveau baccalauréat ou équivalent ou supérieur. Expérience de travail pertinente souhaitée : Avoir une expérience de travail en qualité de comptable, Financier, Administrateur et ou auditeur. La maîtrise des procédures d’achat et du cycle de programmation des projets à caractère humanitaire dans une ONG et / ou Agence de Nations Unies serait un atout. Certificats/Licences : Comptabilité ; Audit ; Administration des affaires ; Finances ; Gestion des projets. Compétences fonctionnelles : FI-Finance – Comptabilité d’exercice (IPSAS / IFRS) ; Maîtrise de l’outil informatique et de ses applications : notamment MS-Office (Excel, Word, Power point) et People soft, ainsi que la navigation/recherche sur Internet ; MG-Gestion des Projets ; PC-Assurance/Contrôle de la qualité ; MG-Gestion des Risques ; FI-Expérience pratique d’audit ; Règles financières, règlements et procédures de gestion financière ONU-UN/HCR ; IT-ERP- (Progiciel de Gestion Intégré) Connaissances fonctionnelles. Langues : Avoir la maîtrise de la langue française et une bonne connaissance de l’anglais. La connaissance des langues locales constitue un atout.

Mission

Sous la supervision directe de l’Administrateur chargé du Contrôle des Projets, l’Associé(e) au Contrôle des Projets assurera les responsabilités énumérées ci-dessous, en accord avec les principes et valeurs humaines des Nations Unies et en adhésion avec le Code de Conduite de l’UNHCR : Contribuer à la revue des systèmes de contrôle interne des partenaires de mise en œuvre ; Contribuer à vérifier que les accords de partenariat sont conformes aux plans d’opérations nationaux et aux règles, politiques et procédures du HCR ; S’assurer qu’un archivage complet est conservé pour tous les projets ; Contribuer à l’examen, à l’analyse et à la vérification des rapports financiers des partenaires d’exécution et de la performance (Partie I-PFR et Partie II-PPR), et à vérifier l’exactitude et la cohérence entre le rapport financier (PFR) et le rapport des performances (PPR), conformément aux accords de projet ; Veiller à ce que les fonds engagés dans le cadre d’un accord de partenariat permettent le paiement de la prochaine tranche ou d’un décaissement, confirmant le statut des tranches déjà payées ; Soutenir la clôture du projet en temps opportun en coordination avec l’Unité de Programme ; Porter à l’attention des superviseurs et des responsables de Programme tout écart significatif au niveau du bureau en ce qui concerne : l’exécution du budget, le pourcentage d’exécution du projet, le calendrier et la qualité des projets par rapport aux spécifications ou aux termes et conditions ; Entretenir des relations professionnelles avec les partenaires d’exécution ; Se tenir au courant de toutes les règles, règlements et procédures du HCR nécessaires pour s’acquitter de ces tâches ; Informer les superviseurs sur tous les problèmes rencontrés avec les partenaires ; Recommander l’acceptation ou la non-acceptation des rapports financiers des projet (PFRs) et le paiement des acomptes ; Contacter les partenaires d’exécution pour les questions liées aux projets ; Avoir un accès illimité aux dossiers financiers et opérationnels relatifs aux projets ; Effectuer d’autres tâches connexes au besoin et s’acquitter de toute autre tâche requise par le superviseur.

Comment postuler ?!

Vous souhaitez postuler !

Les offres publiées par Press' Emploi sont accessibles à tous publics. Postulez librement à l'adresse indiquée ci-dessous en suivant les indications notifiées dans l'offre.

Adresse de dépôt : https://tinyurl.com/y2w4wh2v