Profils recherchés

Description du poste

Bac +3 en comptabilité, fiscalité (un plus) et expérience de plus de 5 ans dans un poste similaire. Avantage et priorité pour les candidats avec d’autres diplômes ou Certificats et des Connaissances en ressources humaines. Compétences principales et qualités Avoir une grande connivence avec les chiffres. Compétences techniques : Comptabilité SYSCOA, normes IAS IFRS. Bonne connaissance des normes juridiques (droit du travail et des sociétés, code des marchés publics), fiscales et comptables. Connaissances générales relatives à l’importation (réglementation bancaire, etc..). Maîtrise des logiciels informatiques MS Office, excellente maitrise de Excel et de traitement comptable et fiscal, logiciel comptable en vigueur. Compétences personnelles : discrétion, grande rigueur, honnêteté. Bonne organisation et une bonne méthodologie pour produire un travail précis, fiable et dans les délais prévus. Grande Autonomie et capable de communiquer à l’écrit et à l’oral pour recueillir les informations nécessaires et conseiller. Il/elle a un bon esprit de synthèse pour être en capacité de dégager les éléments utiles au gestionnaire. Avoir un bon sens de la communication. Être sociable et savoir rendre compte. Au moment de la clôture des comptes annuels, le comptable peut être amené à travailler sous pression, il doit donc savoir gérer son stress. Capacité d’anticipation Curieux et actualiser ses connaissances

Mission

Effectuer toutes les tâches comptables de la Société (enregistrer les opérations comptables dans les livres comptables, rapprochement bancaire etc.,) Élaborer les documents de synthèse : comptes de résultat, balances de comptes, comptes d’exploitation ou de résultat, bilans comptables, etc., Archiver et saisir les données commerciales et patrimoniales sur les logiciels de comptabilité. Établir les fiches de paie du personnel, les déclarations fiscales et sociales (déclaration TVA, BRS, IPRES etc.,). Vérification des factures clients et faire du Recouvrement. Suivre le traitement des factures fournisseurs. Dresser un état mensuel de la situation comptable de l’entreprise, des charges fixes etc., Suivre les contrats du personnel et congés. Participer à la démarche d’amélioration continue.

Comment postuler ?!

Vous souhaitez postuler !

Les offres publiées par Press' Emploi sont accessibles à tous publics. Postulez librement à l'adresse indiquée ci-dessous en suivant les indications notifiées dans l'offre.

Adresse de dépôt : https://tinyurl.com/2hfmbsy3