Profils recherchés

Description du poste

Bonne formation en RH, Expérience RH Connaissance du Droit social Sénégalais, Connaissance en Informatique, (Word et EXCEL) Connaissance en SAGE PAIE et SAGE COMPTA Connaissance en fiscalité et comptabilité de la paie Connaissance des déclarations sociales et fiscales QUALITÉS PERSONNELLES Grande qualité d'écoute et de compréhension, Grande facilité à s'exprimer, Connaissance des relations sociales, Organisé et rigoureux, Discrétion totale Adaptation rapide aux différentes tâches ou missions qui lui sont confiées, NIVEAU Bac + 3 et plus

Mission

Il ou elle est chargé(e) d’appliquer la politique RH au quotidien, c’est-à- dire la gestion administrative des ressources humaines sous la responsabilité de la DAF. MISSIONS suivi des contrats de travail, gestion des absences (congé, maladies, accident de travail, Permissions, retards etc…) suivi du tableau de bord social, préparation à la paie, participation aux processus de recrutement, assistance à la gestion du personnel et des carrières, gestion des dossiers du personnel (tri, suivi, enregistrement, classement etc…), communication interne

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Adresse de dépôt : recrute.dk@gmail.com